Spotkanie odbyło się w Oliwskim Ratuszu Kultury 12 marca 2024 r. Przybyła spora grupa zainteresowanych tematyką oraz moich zaprzyjaźnionych osób. Spotkanie poprowadził Prezydent Pracodawców Pomorza Zbigniew Canowiecki.
Po krótkim wprowadzeniu i podkreśleniu znaczenia oraz wartości nadanego mi Certyfikatu Europejskiego Lidera Jakości otrzymałem od niego wiele pytań związanych z tematami istotnymi dla menedżerów do których odnosiłem się w książce „LIDER CZY BOSS czyli problemy pracy menedżera”. Szczególnie zainteresowanie przybyłych gości kierował na wartości jakie są podnoszone w opiniach recenzentów oraz członków kapituły konkursu na jakie oni zwrócili uwagę wysoko punktując poszczególne obszary zarządzania. W ocenie członków Kapituły konkursu otrzymałem łącznie 55 pkt na 60 możliwych. To bardzo dobry wynik.
Po podzieleniu się moimi poglądami na bazie doświadczeń praktycznych, otrzymałem kilkanaście wartościowych pytań od obecnych gości. Najciekawsze pytania obejmowały zarządzanie zespołami pracowniczymi, oraz rozwojem form i metod udoskonalających procesy organizacji i zarządzania. Szczególnie ucieszyły mnie pytania od pani
Magdaleny Pramfelt – będącej Konsulem Szwecji, oraz pełniącej także funkcje Prezesa Zarządu Polsko-Szweckiej Izby Gospodarczej. Pytania dotyczyły dwóch istotnych problemów.
Pierwszy to rola kobiet w zarządzaniu organizacjami i różnice w stosunku do zarządzania organizacjami przez panów.
Drugi zakres, to rozwój nowych form organizacyjnych. Szczególnie interesowały ją nowe struktury turkusowe.
Na oba te problemy odpowiedziałem chyba wystarczająco odwołując się także do zawartości książki w której te tematy okazały się mi bliskie.
Po części oficjalne długo jeszcze zebrani goście wymieniali swoje uwagi dotyczące tematów i problemów menedżerskich.
No i na koniec przyjemnie było spełniać funkcje autora i podpisywać dedykacje licznie kupujących moją książkę.
W załączeniu tych podsumowujących bardzo radosne dla mnie spotkanie załączam kilka zdjęć z tego spotkania.
