POZIOM EDUKACYJNY POLAKÓW

AKTUALNE  KIERUNKI  KONIECZNEGO  ROZWOJU POZIOMU  EDUKACYJNEGO  I  INTELEKTUALNEGO  POLAKÓW

 Gwałtowny rozwój gospodarczy w Polsce spowodował, że polityka personalna firm stała się podstawowym warunkiem rozwoju każdej firmy w perspektywie nie tylko lupy, ale głównie lunety. Każdy menedżer chcący być niekwestionowanym LIDEREM ROZWOJU swojej firmy powinien uwzględniać poziom kompetencji i doskonalenia całej aktualnej swojej kadry. Należny zacząć dokładnej od diagnozy stanu aktualnego. Chcąc być pomocnym w tej diagnozie wymienię kilka przyczyn uświadamiając konieczność bardzo starannego dokonania analizy stanu aktualnego obecnej załogi i określenia jakich pracowników będziesz potrzebował szanowny menedżerze w przyszłości. Tej bliskiej – lupa i tej dalszej -luneta.

1. PRZYCZYNA – historyczna
   Aleksander Piński historyk przypomniał mało znane fakty, które w sposób bardzo syntetyczny określiły jednoznacznie przyczyny ogromnej zapaści i zacofania gospodarki w Polsce. Przypominał mało znane dane, iż w  1750 roku czytać i pisać umiało:
– 85% Holendrów,
– 55% Brytyjczyków,
– 48 % Szwedów,
– 5% Polaków.
Każdy, kto pamięta z nauki historii panujące w tamtych latach nastroje społeczne i religijne w łatwo zrozumie przyczynę takiego stanu. Skutki widzimy jeszcze mocno dzisiaj, co dzień.

2. PRZYCZYNA – stan aktualny
   5 grudnia 2018 r. Krzysztof Warlikowski, przewodnicząc jury 12 edycji Prix Du Livre Européen, wygłosił w Parlamencie Europejskim przemówienie o odpowiedzialności artysty i krytycznym myśleniu w społeczeństwach Europy .

Przemówienie miało miejsce w sali plenarnej PE w Brukseli podczas ceremonii wręczenia nagrody literackiej. K. Warlikowski, reżyser teatralny pochodzący z Polski, przewodniczył jury konkursu i wykorzystał tę chwilę, aby zwrócić uwagę na rolę sztuki w życiu publicznym. 

W przemówieniu Krzysztof Warlikowski między innymi:
  Porównał swoją rolę artysty z postaciami z utworów Johna Maxwella Coetzeego,  że 
    łączy go z parlamentarzystami odpowiedzialność – jego wobec widzów, ich wobec 
   wyborców, a obie strony – wobec zachowania wolności słowa i krytycznego myślenia. 
 Opisał zmiany w polskiej kulturze po transformacji ustrojowej: utrata grupy 
   „inteligencji”, komercjalizacja kultury, wpływ wolnego rynku na media, prasa i telewizja, 
   zastąpienie krytyki rankingami, gwiazdkami i „like’ami” 
  Wskazał na problem „ogłupiania” społeczeństwa poprzez popkulturę i rozrywkę, 
   które zastąpiły tradycyjną kulturę, oraz na to, że tylko nieliczni twórcy zachowali  
   odpowiedzialność wobec odbiorców .
 Podkreślił, że zepsucie kultury nie było natychmiastowe, ale powoli kształtowało się w 
  „przemysły pogardy”, w której twórcy zaspokajali najgłupsze pragnienia widzów. 

Przedstawione wnioski poparł wynikami badań na przykładzie zacofania kulturalnego polskiego społeczeństwa.  I tak na dzień dzisiejszy:
1. 40% Polaków nie rozumie tego co czyta.
2. 30% Polaków rozumie w niewielkim stopniu.
3. Co dziesiąty absolwent szkoły podstawowej nie umie czytać.
4. 25% Polaków nie ma w domu ani jednej książki.
5. Co 6 magister jest analfabetą funkcjonalnym.
6. 6.2 miliona polaków znajduje się poza kulturą pisma.
7. Ponad 6 milionów Polaków nie przeczytało nawet artykułu w brukowcu,
    nie przeczytało NIC!!!
8. 40% Polaków ma problemy z czytaniem rozkładów jazdy.
9. 40% Polaków nie umie czytać map  pogody.
I dodaje moje podsumowanie
10. Prawie połowa Polaków nie uczestniczy w udziale  i odbiorze kultury narodowej.  

       Jeżeli pragniesz, aby twoi pracownicy byli najlepszymi w swojej branży, których będą ci zazdrościli konkurenci i oraz podziwiali klienci to dbaj o ich rozwój. Tym bardziej, że już na twoim biurku masz super gościa – AI. 
 
 3. PRZYCZYNA – ocena poziomu edukacyjnego przez hierarchie Kościoła Katolickiego
Biuro Prasowe Stolicy Apostolskiej poinformowało, że Ojciec Święty mianował nowych członków Najwyższego Trybunału Sygnatury Apostolskiej. W gronie nowo mianowanych znalazł się biskup diecezji sandomierskiej, ks. bp Krzysztof Nitkiewicz. 
Supremo Tribunale della Segnatura Apostolica jest najwyższym organem jurysdykcyjnym w Kościele katolickim, stanowiącym najwyższą instancję sądową oraz organ nadzorczy nad kościelnym wymiarem sprawiedliwości.
Cieszyć się, że Polak awansował tak wysoko w hierarchii Watykańskiej?
Mam mieszane uczucia, bo pamiętam jak w Radiu Trwam wypowiedział szeroko komentowaną:
,, Polscy wierni nie są na tyle mądrzy i inteligentni, aby być w stanie decydować o tym co jest słuszne, a co nie. Do tego niezbędny jest im Kościół Katolicki i jego duchowni”.
Jednak po zapoznaniu się z danymi przedstawionymi przez Krzysztofa Warlikowskiego , niestety przyznaje z troską, że w 50%  ma rację.  . 

4. PRZYCZYNA –  problem drop-out szkolnictwa wyższego.
W ostatnich latach pojawił się i nasilił na wszystkich uczelniach w Polsce problem drop-out, jakim jest porzucanie studiów przez studentów.   
Porzucanie studiów – w zależności od kierunku sięgające nawet 40 procent – staje się jednym z najpoważniejszych wyzwań szkół wyższych. Sytuacja każe się zastanowić dlaczego studenci rezygnują ze studiów.
W raportach przygotowanych przez 10 najlepiej ocenionych przez Narodowym Centrum Badań i Rozwoju w Polsce przy procesie naboru uczelni, wnioskodawcy wskazywali na dwa główne czynniki przedwczesnego kończenia, czy przerywania kształcenia: instytucjonalne i osobiste. Problem ten omawiam szeroko w książce. 
Na podstawie zaprezentowanych ocen różnych autorytetów proponuje wam ocenę moich wniosków.   
Teraz szanowni moi czytelnicy, menedżerowie, będący liderami dla swoich pracowników, proszę o połączenie tych kropek. Prawda, że wnioski smutne, ale dla was to wielkie pole do działania. Będziecie współczesnymi Judymami lub  Siłaczkami. Proponując wam działania na tym edukacyjnym polu bardzo chciałbym, aby twoi pracownicy dysponowali takimi umiejętnościami i byli tak elastyczni, aby być zawsze mocno konkurencyjni w stosunku do pracowników innych firm.

Zachęcam do zapoznania się z darmowym fragmentem mojej nowej książki